Bibliotecă
Am strâns pentru tine și colegii tăi articole, instrumente și modele de documente care să vă ajute să vă creșteți organizația la următorul nivel. Accesul în biblioteca de resurse este gratuit, indiferent dacă sunteți sau nu înscriși într-unul dintre programele noastre de finanțare sau capacitare. Resursele sunt organizate după cele 10 dimensiuni ale matricei de analiză organizațională, pentru a vă ajuta să le identificați cu ușurință pe cele care corespund nevoilor voastre de dezvoltare.
Guvernanță
Despre procesele și activitățile care asigură funcționarea eficientă și corectă a unei organizații, la nivel strategic.
Aspecte financiare
Tot ce ține de resursele financiare într-o organizație, de la aspecte legale la bugete sănătoase și strângere de fonduri.
Managementul informației
Pentru procesele prin care o organizație creează, captează, dobândește și folosește informația pentru a-și susține și îmbunătăți performanța.
Monitorizare și evaluare
Colectarea și înregistrarea informațiilor despre activitatea organizației, urmărirea îndeplinirii misiunilor și obiectivelor, pentru a îmbunătăți deciziile și a ajusta strategiile în mod informat.
Structura organizațională
Modalități de grupare și organizare a funcțiilor organizației astfel încât acestea să fie realizate eficient și coerent.
Leadership
Care sunt diferențele între un rol de management și unul de leadership? În ce măsură organizația noastră încurajează și susține o cultură sănătoasă de leadership?
Managementul resurselor umane
Despre gestiunea eficientă a oamenilor din organizație, dezvoltarea și consolidarea abilităților lor, motivarea și retenția talentelor în organizație.
Implicarea persoanelor beneficiare
Programele care sunt dezvoltate în strânsă cooperare cu persoanele beneficiare au mai multe șanse să fie eficiente și, prin urmare, să aibă un impact mai mare.
Advocacy și networking
Despre abordări sistematice și strategice pentru a aduce schimbarea influențând politicile guvernamentale și instituționale, cu ajutorul unor rețele și coaliții puternice.
Comunicare externă
Susțin eforturile noastre de comunicare strategia și obiectivele organizaționale? Cât de bine ne cunoaștem publicurile țintă? Este comunicarea noastră transparentă, responsabilă și eficientă?